El primer empleo (Parte 1)
Esto creo que es el tema que mas le importa al recién llegado. Sin embargo creo que mi caso fue afortunado y por lo tanto atípico.
Creo que debo empezar con una dura y cruel verdad: Si piensan que siendo profesionistas con título universitario van a conseguir un empleo de 80mil dólares al año inmediatamente, entonces se van a decepcionar; Eso es algo que hace que mucha gente termine volviendo a sus países de origen hablando pestes de este país. Eso les va a tomar al menos unos dos o tres años si tienen suerte y si son muy dedicados en su dominio del francés y el inglés. Porqué bueno, eso se debe a un montón de cosas. hasta la forma de ser del inmigrante y su actitud hacia la búsqueda de empleo influyen en tener éxito.
La experiencia Canadiense.
Como ya lo había mencionado antes, tuve la previsión de llegar a Canadá con suficiente dinero como para sostenerme durante la francisación y algunos meses más. De lo que había leído en los blogs el tema del primer empleo sonaba muy complicado pues todos tenían que sufrir por obtener la dichosa “experiencia canadiense”.
En el mercado laboral canadiense existe una regla no escrita para poder insertarse y esa regla es “Para que te pueda contratar tienes que tener la experiencia de haber trabajado en Canadá”. No importa cuanta experiencia haya uno acumulado en su país de origen, esa experiencia no sirve de nada si uno no ha trabajado en Canadá.
El problema para el nuevo inmigrante es como el dilema del huevo y la gallina: Para que alguien me contrate necesito experiencia laboral en Canadá, pero como voy a tenerla si nadie me contrata por la misma razón. Bueno pues ahí es donde empieza el calvario, tocar y tocar puertas hasta que alguien le de a uno trabajo sin contar con experiencia. Desgraciadamente esos primeros empleos son los menos remunerados y los que nadie quiere. Y voilá, es por eso que siempre se tiene que empezar desde abajo.
El gobierno está consciente de esa situación y cuenta con organismos y además se apoya en decenas de organizaciones sin ánimos de lucro -aparentemente- para ayudar a los inmigrantes a insertarse en el mercado laboral.
De hecho, lo primero que hacen con uno al llegar a Quebec es concertar una cita con el Agente de empleo en Emploi Quebec con el fin de aprender como funciona la cosa aquí.
La primera orientación tiene que ver con saber el procedimiento a seguir para conseguir un empleo así como saber que cosas necesita uno tener, tramitar, aprender, etc. para encontrar rápidamente ese primer empleo.
Entre otras cosas le explican a uno:
- Como hacer las equivalencias de estudios y si es necesario formalizar documentos o con quien acudir para hacer reconocida la profesión que uno tenga en Canadá.
- Donde buscar empleo
- Como hacer un CV
- Donde tomar cursos de capacitación si es necesario.
- Como pedir ayuda financiera del gobierno
- Los derechos y obligaciones de los empleados y patrones.
Debo reconocer que en Quebec el gobierno tiene una red amplísima de recursos que pone a disposición de la gente para agilizar la búsqueda de empleo; aunque no siempre sea tan sencillo. La tasa de desempleo en Quebec es de las mas altas de Canadá (claro que no es nada comparado con nuestros países de origen).
